为深入贯彻“3+1”结对帮扶工作部署，四川省遂宁市锚定“稳岗位、保用工、促就业、防风险”核心目标，依托“1+7+N”全域就业创业服务联动体系，一体推进重点企业结对帮扶与全域分类分层精准服务，稳就业服务保障工作取得扎实成效。

构建全域联动服务格局。一是中枢统领，筑牢统筹根基。坚持全域统筹、上下联动，以完善就业服务体系为根基筑牢稳就业防线。立足全市大就业工作格局，确立市级统揽、县域落实、基层支撑的总架构，确保稳就业工作统筹有力、方向清晰。二是阵地压实，健全联动载体。按照“1个市级中枢统揽、7个县域阵地落实”布局，推动各县（市、区）、市直园区扛起主体责任，把就业服务任务逐项落地，构建上下贯通、执行高效的县域服务阵地。三是力量下沉，激活一线动能。紧扣“大企业精准结对、重点企业专员护航、小微个体全域摸排”思路，统筹整合就业服务专员、零工市场、人力资源服务机构等专业化服务力量，聚力打造全域覆盖、多方协同的N支就业服务队伍。

明确分类服务工作思路。一是精准结对，紧盯大型企业。聚焦批发零售、制造业等重点调控行业，全面摸排500人以上有用工需求企业，精准确定32家结对帮扶大型企业，严格按“1名就业服务专员+1家人力资源服务机构+1家职业培训机构”配齐力量，建立定期会商机制，精准推送惠企政策，累计服务企业153家次。二是专员护航，聚焦重点企业。严格落实人社用工服务专员制度，对全市重点企业实行专员驻点包干，每周上门服务不少于1次，一对一归集岗位8200余个，24小时响应诉求、全流程跟踪办结。三是全域摸排，惠及小微个体。针对小微企业、个体工商户，依托零工市场（驿站）提供免费信息发布、即时用工匹配等服务，累计服务小微市场主体1.5万余家次、惠及灵活就业人员2.8万人次。

健全闭环管理运行机制。一是实名建账，夯实管理底座。全面建立服务人员实名制台账，明确人员、对象、职责，实现服务底数清、责任明、管理实，为精准服务提供坚实数据支撑。二是数字赋能，畅通服务通道。依托遂宁“就业通”平台实时归集岗位信息，健全零工市场“快速就业”机制，以数字化手段打通就业服务“最后一公里”，提升服务响应效率。三是闭环管控，强化落实效能。建立“摸排建档—对接服务—办理反馈—复盘提升”闭环台账，实行定期调度，将帮扶成效纳入年度考核，形成多方协同、全域覆盖、闭环管理的服务体系。

下一步，遂宁市将持续深化“3+1”结对帮扶与分类分层精准服务，不断优化就业服务举措，全力稳岗位、保用工、惠民生，持续巩固稳就业工作成效，为全省稳就业大局贡献遂宁力量。

来源：四川省人力资源社会保障厅网站

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