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自助入职
组织人事
假勤管理
审批管理
薪酬管理
行政管理
招聘管理
智能报表
自助入职
在线完成入职手续,大幅提升入职体验
扫码即上岗,无需繁琐手续 offer入职信息联动,管理规范 入职预警,统筹全局 关联入职审批,一键办理入职
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组织人事
支持灵活、高效的人事调整和决策支持
可视化多维组织架构管理,呈现不同维度组织脉络,满足组织多元管理需求,组织层级、组织负责人、组织员工数据层层穿透,员工“入离调转”全周期管理,形成员工360°数字档案,涵盖基本信息,任职轨迹、项目经历、业绩表现等全职业周期数据
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假勤管理
灵活假勤全面降低考勤管理成本
支持移动考勤可实时同步数据,打卡记录可进行设置打卡范围及外勤打卡,支持请休假、外勤、出差、加班、补卡流程审核,流程审核通过后可将数据统计同步到考勤汇总表,员工可自助查询出勤情况明细。人事部可根据考勤记录进行统计出勤情况并支撑薪资核算结果
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审批管理
规范和简化工作流程,提升组织整体工作效率
实现企业内部各类流程的电子化、自动化处理,它允许员工在线提交申请单据(如请假、报销等),并通过预设或自定义的工作流自动流转到相应的审批层级。系统具备权限控制、任务通知、过程追踪等功能,并支持与其它业务系统的数据整合。
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薪酬管理
联动考勤、绩效等业务场景,智能核算薪资发放工资单
实现薪资在线核算、录入或导入工资单。在线核算薪资可同步考勤、考核结果等数据信息,如有异议可重新录入薪资信息,精准计算工资明细;万人个税计算1分钟操作,系统全搞定。员工可确认工资单明细,并返回信息至管理员。工资报表自动生成,轻松汇总、查询薪酬情况
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行政管理
线上无纸化证明开具、制度发布和签收,快速高效
可拉熊行政管理解决方案支持制度或公告的自定义发布范围和定时发布和查询签收统计;各类证明的线上申请和开具。操作简便,提高工作效率。
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招聘管理
打通招聘渠道,为企业搭建自己的人才库
从用人需求到岗位发布,再到面试筛选入职录用,实现全过程管理。从招聘申请到发布招聘岗位、通知面试、在线应聘、面试结果审核等生态化管理;人才“选、面、签”更高效。
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智能报表
帮助企业更高效、精准地分析和可视化人力资源数据
自动整合来自系统各个模块的数据,提供灵活的多维度数据分析能力,数据实时同步更新至报表中,保证管理者获取到的是最新的业务情况,无需手动导入导出数据。通过直观的图形化展示,使复杂的人力资源数据易于理解,帮助快速识别趋势和发现问题并提供智能预警与建议。
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AAA-企业信用评级认证
ISO20000认证
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国际标准认证
KOLAHR倡导人力资源全景数字化
在人力资源服务数字化转型的浪潮下,KOLAHR通过标签体系将人力资源管理中各种员工基础数据和行为数据相互连接起来,挖掘更多价值,帮助企业管理层及HR们更明智的做出人和组织的决策,实现人力资源全景数字化。
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dHR可拉熊新增优化功能2024.04.01-04.12 一、优化考勤人员设置范围设置考勤使用范围,可查看未在此考勤组人员并手动勾选部门人员至该考勤组,解决了同一部门可以在多个考勤组存在,不会覆盖问题。二、新增加密工资条管理员反馈的功能管理员能够在后台便捷地回应员工对工资条提出的任何疑问或意见,且系统会确保管理员的回复能够迅速、精准地送达至对应员工手中,实现了双向沟通的高效闭环。三、优化控制台日历显示法定节假日四、新增招聘管理模块打通远创人才网和中国就业在线,可拉熊用人申请、职位发布、简历管理、面试邀请、人才中心,实现一站式招聘管理。
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2024-04-12
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.25-03.29 一、新增招聘管理模块1)用人需求可在可拉熊平台发布用人审批,审批通过后,可在职位管理中发布职位2)发布职位通过后可将职位信息同步至远创人才网职位管理进行招聘,两端数据同步互通二、优化审批可见范围审批设置中可设置某个审批的可见范围,作用是可针对性的刷选特定人群处理特殊审批单三、新增员工信息模块增加了工作履历、继续教育、自我评价等功能四、新增智能填表功能
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2024-03-29
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.18-03.22 一、电子合同新增印章管理功能可拉熊电子合同模块中,新增企业注册时印章管理功能使得用户在签署合同时能自主选择并应用相应的印章。
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2024-03-22
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.04-03.15 一、新增自然日折算时长功能自然日折算时长功能,应用于计算请假时长按自然日计算的假期规则。在发放此类假期时,系统将自动折算时长。二、可拉熊员工帮新增退出登录功能
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2024-03-15
dHR可拉熊新增优化功能2024.02.26-03.01 一、假期管理配置请假单位新增半天请假,配置后相应的假期申请最小单位为半天。二、行政管理公告制度更新多附件上传功能。
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2024-03-01
dHR可拉熊新增优化功能2024.02.18-02.23 一、新增人力资源决策分析大屏包含当日考勤、出勤标兵、职工动态及员工画像分析等二、优化HRO工资条数据统计方便客服查看工资条发放情况三、优化员工完善档案自定义配置员工完善档案需要填写哪些信息,可通过配置必填项及是否需要显示来自定义完善档案登记表
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2024-02-23
dHR可拉熊新增优化功能2024.01.22-02.06 一、新增人力资源统计报表按照月/季/年分别统计及分析人员变化趋势(HR可根据需求下载报表及统计图)二、优化自助入职自定义入职填写项扫码入职或邀请入职时,HR可以自定义收集员工信息字段三、优化分段打卡标签根据当前打卡时间自动切换到对应的打卡段
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2024-02-06
dHR可拉熊新增优化功能2024.01.01-01.12 一、优化忘记打卡提醒:新增卡片筛选未处理和已处理的缺卡二、优化考勤月统计新增包含90天内离职人员考勤记录三、新增自由工时打卡适用于班次没有规律、装修、家政、物流等以计算工作时长的灵活就业人员四、优化入职定薪与调薪审批企业可自定义员工的薪资架构,进行定薪和调薪审批,审批通过后直接生成员工的薪酬档案。
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2024-01-12
dHR可拉熊新增优化功能2023.12.25-12.29 一、企业端新增批量下载员工档案附件身份证、学历证书、证件照、职称证书、入职体检报告等功能。二、企业端上线奖惩记录模块1、新增奖惩记录批量导入、批量更新、批量删除、批量编辑、撤销和设置奖惩类别等功能。2、新增奖惩记录信息同步至员工档案。
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2023-12-29
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